Nachrichten

BG BAU
07.08.25

Weniger Arbeitsunfälle, mehr Berufskrankheiten und Beitragssenkung für Unternehmen

2024 gab es in der Bauwirtschaft und den baunahen Dienstleistungen 91.813 meldepflichtige Arbeitsunfälle. Das sind 4.340 weniger als im Jahr 2023. Damit gingen die meldepflichtigen Arbeitsunfälle im Vorjahresvergleich um 4,5 Prozent zurück. Auch die Tausend-Personen-Quote (TPQ), die die relative Unfallhäufigkeit pro 1.000 Vollzeitbeschäftigten abbildet, sank: Sie liegt für 2024 bei 43,76 (2023: 44,55). mehr …
Aktive Bewegung
04.08.25

Mehr Rückengesundheit im Homeoffice: die 50-25-25-Regel

Aktuelle Studien zeigen: Wer im Homeoffice am Schreibtisch arbeitet, sitzt mehr und geht noch weniger als im Büro. Das kann langfristig die Gesundheit beeinträchtigen. Umso wichtiger ist deshalb zum einen die Wahl des richtigen Mobiliars, zum anderen lässt sich durch einfache Anpassungen der eigenen Arbeits- und Pausenroutinen für mehr Rückengesundheit im Homeoffice-Alltag sorgen. mehr …
SVLFG
31.07.25

Insgesamt weniger tödliche Unfälle im Jahr 2024

Die Sozialversicherung für Landwirtschaft, Forsten und Gartenbau (SVLFG) verzeichnete im Jahr 2024 einen deutlichen Rückgang der tödlichen Arbeitsunfälle von 125 im Vorjahr auf 99. Erstmals seit Einführung der Statistik lag sie damit unter 100. mehr …
Kreativwettbewerb zum Thema Muskel-Skelett-Belastungen
28.07.25

Jugend will sich-er-leben kürt Gewinnerinnen und Gewinner

Die sechs Landesverbände der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung (DGUV) haben die Gewinnerinnen und Gewinner der diesjährigen Wettbewerbe des Präventionsprogramms von Jugend will-sich-erleben (JWSL) ausgezeichnet. mehr …
Berufskrankheiten-Verordnung
24.07.25

Ärzte und Ärztinnen müssen Verdacht auf Berufskrankheit melden

Wer die Diagnose „heller Hautkrebs“ erhält, sollte gegenüber seinem Arzt oder seiner Ärztin auch auf die eigene Berufstätigkeit hinweisen. Gerade Outdoorworker, die viel unter der Sonne arbeiten oder gearbeitet haben, haben ein erhöhtes Risiko, an hellem Hautkrebs zu erkranken. Ist dieser beruflich verursacht, kann er als Berufskrankheit anerkannt werden. mehr …
Wechseljahre
21.07.25

Neu: Menopause@work – Leitfaden für Unternehmen

Was haben Konzentrationsprobleme, Schlafstörungen und Hitzewallungen mit dem Arbeitsplatz zu tun? Mehr, als viele denken – denn rund 11 Millionen Frauen in Deutschland sind zwischen 40 und 59 Jahre alt, etwa 80 Prozent von ihnen berufstätig. Die Wechseljahre betreffen damit neben der Gesundheit einzelner Mitarbeiterinnen und deren Arbeitsfähigkeit auch das Betriebsklima und die Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen. mehr …
Hinweise für den Bau
17.07.25

Outdoor-Worker besonders durch Hitze gefährdet

Steigen die Außentemperaturen, steigt auch das Risiko für Sonnenstich, Hitzeerschöpfung und Hitzschlag. Deshalb informiert die Berufsgenossenschaft der Bauwirtschaft (BG BAU), was Unternehmen und Beschäftigte am Bau konkret tun können, um Hitzegefährdungen und damit auch Arbeitsunfälle zu verhindern. mehr …
Im Gespräch mit Lara Körber, Co-Founderin von Bildungsurlauber.de
14.07.25

Bildungsurlaub: Schlüssel zu mehr Gesundheit und Weiterbildung

Obwohl Arbeitnehmende in Deutschland einen gesetzlichen Anspruch auf fünf bis zehn Tage bezahlte Freistellung pro Jahr für Weiterbildung haben, nehmen laut ifo-Institut nur rund 3,5 Prozent ihr Recht auf Bildungsurlaub wahr. Neben fehlender Aufklärung trauen sich viele Beschäftigte aus Sorge vor einer möglichen negativen Reaktion des Unternehmens nicht, Bildungsurlaub zu beantragen. mehr …
Sicherheitstipp Sommerhitze
10.07.25

So übersteht man heiße Tage am Arbeitsplatz

Es sieht so aus, als erwartet uns 2025 ein überdurchschnittlich warmer Sommer. Es gilt also, sich zu wappnen. Und wenn die Temperaturen an heißen Tagen auch am Arbeitsplatz auf sommerliche Werte steigen, lauten die ersten drei Regeln: Trinken, trinken und nochmals trinken. Wasser und Saftschorlen sind bestens geeignet, um bei der Arbeit den Bedarf an Flüssigkeit und Mineralien zu decken, der durch vermehrtes Schwitzen entsteht. mehr …
EU-OSHA News
07.07.25

Smart digital systems: Opportunities and risks for safety and health at work

Smart digital systems such as wearables and smart apps are reshaping how workplaces manage occupational safety and health. These tools enable real-time data collection to help detect risks, respond to incidents and improve working conditions. Their impact is multifaceted, offering new forms of protection while also raising new concerns. This article explores how smart digital systems work, their benefits, and the challenges they present in the workplace. mehr …

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