Rund 15 Prozent der Beschäftigten in Deutschland, also jede oder jeder Siebte, arbeitet in Schichtsystemen. Dabei arbeiten 8 Prozent der Beschäftigten in Wechselschicht und 7 Prozent in Wechselschicht mit Nachtanteilen oder in Dauernachtarbeit. Das zeigen Auswertungen der BAuA-Arbeitszeitbefragung 2023.

Schichtarbeit umfasst die Arbeit, die regelmäßig oder dauerhaft außerhalb der üblichen Tagesarbeitszeit (zwischen 7 und 19 Uhr) geleistet wird. Besonders verbreitet ist Schichtarbeit in medizinischen und nichtmedizinischen Gesundheitsberufen. Dort arbeiten rund 41 Prozent der Beschäftigten im Schichtdienst. Hohe Anteile an Schichtarbeitenden finden sich außerdem in Fertigungsberufen (35 Prozent), Sicherheitsberufen (34 Prozent), Lebensmittel- und Gastgewerbeberufen (25 Prozent), Handelsberufen (23 Prozent) sowie Verkehrs- und Logistikberufen (20 Prozent).

Die Ergebnisse der Arbeitszeitbefragung zeigen, dass Schichtarbeit häufig mit zusätzlichen Anforderungen verbunden ist. So sind Beschäftigte öfter von kurzfristigen Änderungen der Arbeitszeiten, Arbeit an Sonn- und Feiertagen sowie verkürzten Ruhezeiten betroffen. Gleichzeitig haben sie vergleichsweise wenig Einfluss auf die Gestaltung ihrer Arbeitszeiten. Die Auswertungen verdeutlichen zudem, dass Schichtarbeit häufiger auch mit eingeschränkter Erholung, einer geringeren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie erhöhten gesundheitlichen Beschwerden verbunden ist. An vielen Schichtarbeitsplätzen kommen weitere Belastungsfaktoren, wie etwa durch Hitze, Kälte, Lärm oder schwere körperliche Arbeit, hinzu.

Vor diesem Hintergrund gewinnt eine gesundheitsgerechte Gestaltung von Nacht- und Schichtarbeit an Bedeutung. Die BAuA hat hierzu Handlungsempfehlungen für die gesundheitsgerechte Organisation von Nacht- und Schichtarbeit veröffentlicht:

1. Die Anzahl der aufeinanderfolgenden Nachtschichten sollte möglichst gering sein.
2. Nach einer Nachtschichtphase sollte eine möglichst lange Ruhephase folgen. Sie sollte auf keinen Fall weniger als 24 Stunden betragen.
3. Geblockte Wochenendfreizeiten sind besser als einzelne freie Tage am Wochenende.
4. Schichtarbeitende sollten möglichst mehr freie Tage im Jahr haben als Tagarbeitende.
5. Ungünstige Schichtfolgen sollten vermieden werden, das heißt, immer vorwärts rotieren.
6. Die Frühschicht sollte nicht zu früh beginnen.
7. Die Nachtschicht sollte möglichst früh enden.
8. Zugunsten individueller Vorlieben sollte auf starre Anfangszeiten verzichtet werden.
9. Die Massierung von Arbeitstagen oder Arbeitszeiten auf einen Tag sollte begrenzt werden.
10. Schichtpläne sollen vorhersagbar und überschaubar sein.

Weitere Fakten zur Verbreitung, Arbeitszeitgestaltung sowie Erholung, Work-Life-Balance und Gesundheit hat die Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) in einem Bericht zusammengefasst. Der baua: Bericht kompakt „Nacht- und Schichtarbeit – Ergebnisse der BAuA-Arbeitszeitbefragung 2023“ kann als PDF von der Internetseite der BAuA heruntergeladen werden: www.baua.de/publikationen.

Über die BAuA

Die Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin ist eine Ressortforschungseinrichtung im Geschäftsbereich des BMAS. Sie betreibt Forschung, berät die Politik und fördert den Wissenstransfer im Themenfeld Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit. Zudem erfüllt die Einrichtung hoheitliche Aufgaben im Chemikalienrecht und bei der Produktsicherheit. An den Standorten Dortmund, Berlin und Dresden arbeiten rund 750 Beschäftigte.

Quelle: Pressemitteilung BAuA

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